Q.転職活動中ですが、自分はどんな仕事がやりたいのか分からず思うように転職活動が進みません。何かアドバイスはありますか？
A.もう一度自己分析をやり直してみましょう。
あなた自身の適性を理解できていないと、
マッチしている仕事や働き方を判断できません。

自己分析であなたの長所・短所、適性、
大事にしている価値観などを客観的に理解できると
やりたい仕事の傾向が見えてくるかもしれません。

Q.転職活動を始める予定です。今よりも好条件で働きたいのですが、自分にはハードルが高く失敗するのが不安でなかなか行動に移せません。どうしたら良いでしょうか？
A.現状を好転できるチャンスだと前向きに考えてみましょう。
やる前から不安やプレッシャーを強く感じてしまったとしても、今の仕事に満足できていないのに現状維持を続けていたら不満が溜まる一方です。

転職活動を始めたからと言って必ずしも転職する必要はありませんので、あなた自身を客観的に見つめ直す機会だと思って行動してみてくださいね。

Q.転職活動を進める中で、自分のやりたいことが分からなくて焦っています。どうしたら良いでしょうか？
A.以下の5つのステップで自己分析をしてみると良いでしょう。
①業務を問わず普段の生活や趣味においてあなたが興味があることを書き出し、好きなものの傾向を探る
②生きる上で大切にしているものを書き出して優先順位をつける（お金、人間関係、知識など）
③これまでの成功体験、失敗体験、成長を実感した経験などを洗い出す
④やりたくないこと、苦手なことを書き出し、やりたい仕事を明確化する
⑤1年後・3年後・5年後の理想の人生像を書き出す

今までの成功体験などを洗い出したら、そこから
「何を学んだか、何を感じたか、どんな行動を取ったか」を振り返り、その後の行動から共通点を見つけると、あなたの性格の特徴や長所・短所が明らかになるかもしれません。

また、働いていて「耐えられなかったこと」「どうしてもやりたくないこと」を明確にしておくと
転職でどうしても譲れない条件を定めることができますよ。
〈例〉
・シンプルな作業を繰り返すことが苦手
・デスクワークで長時間座っていたくない
・不規則な生活をしたくない
・毎日スーツを着たくない
・満員電車で通勤したくない
・人とのコミュニケーションが少ない環境は避けたい

理想の人生像に関しては、仕事やプライベートにおける理想、目標とする年収をイメージして書き出し
実現するにはどんな職業や働き方が望ましいのか考えてみましょう。
個人的な目標やプライベートな理想も、仕事探しの条件を定めるポイントになります。

Q.転職活動をしています。現在は自己分析や情報収集をしているのですが、転職では「やりたい仕事」と「できる仕事」のどちらを選んだ方が良いのでしょうか？
A.明確な意思をもってやりたい仕事があるなら挑戦してみても良いでしょう。
ただし、「自分にできること」を基準に仕事を見つけるのも有効な手段の一つです。
なぜなら、「自分にできること」を仕事にすると、
今まで培ったあなたの能力やスキル、強みを活かすことで企業に貢献している実感を得やすくモチベーションを維持して働きやすいからです。

もし自己分析をしてもあなたの強みや得意分野が分からない場合は、「人と比べて得意だと感じること」や「仕事でよく褒められること」「長時間していても苦にならない作業」があれば得意分野の可能性がありますよ。

Q.現在転職を検討しています。自分の興味のある仕事なので挑戦してみたいのですが、周りからは反対されています。転職は辞めるべきでしょうか？
A.周りに反対されたり自信がなくても、強い意思をもってやりたい仕事があるなら挑戦してみても良いでしょう。
実際に転職してみないと、あなたにその仕事の適性があるかどうかは判断できません。
興味がある仕事なら、苦手でもスキルアップして技術を磨くなど向上心を持って続けられる可能性があります。

Q.やりたい仕事がなくても転職したい場合、どのように仕事選びをしたら良いでしょうか？
A.あなたが身につけたいスキルを軸に仕事を見つけるのも一つの手です。
やりたい仕事はなくても、
「専門性のあるスキルを身につけたい」
「Webの業界で活かせる技術を身につけたい」
といった理想がある場合は、あなたのスキルが磨ける環境かどうかを軸に仕事探しを行うと良いでしょう。
未経験OKや資格取得のサポートをしてくれるなど、企業の応募条件や制度を基準として判断する方法も検討してみてくださいね。

Q.転職活動中ですが、やりたいことが思い浮かばないので、給与の条件を基準に転職先を決めても良いでしょうか？
A.給与の希望条件だけを見て判断するのはおすすめしません。
もし給与に満足して入社したとしても、
その分ノルマが厳しかったり社風が合わない可能性があるからです。

また、他にも以下のような理由で転職先を選ぶのは控えた方が良いでしょう。
・好きな仕事という理由だけで判断する
・職種や業界、企業の安定性だけで判断する
・診断テストの結果だけを信じて判断する

もしあなたが全て自力で調べて適性を判断したり、
周りの意見や評価ばかり信じて転職を進めているとしたら、転職に詳しい第三者に相談してみるのも有効な手段の一つです。

プロの視点からあなたの適性や市場価値を分析してもらえるので、転職の視野が広がったりあなたのキャリアの可能性を知ることができますよ。

まずはあなたのキャリアの現状や転職活動の進捗について気軽に相談して、プラスになる選択をしてみてくださいね。
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