web面接だから…と一夜漬けはNG！採用担当が見ているのは…
初めは全然出来なかったということも、繰り返して勉強することで身に付くことってありますよね。
例えば、英単語も長い単語もノートに繰り返し書くことで記憶を定着させることが出来ます。
もちろん、1回見ただけで、写真を撮る要領で覚えてしまう人もいるみたいですが…。
繰り返し繰り返し書いて覚えることは手と記憶が連動して覚えやすい手段です。
特に、日本の学校教育の試験勉強では反復することはとても大切ですよね。
分からないことでも繰り返すことではじめは意味が分からなくても
少しずつ理解出来るようになります。
練習や復讐をせずに、ぶっつけ本番は真剣に取り組みたいと思うほど避けるものです。
特に、これからのキャリアを左右するシーンでは「一夜漬け」はとてもじゃないですが出来ませんよね？？
あなたやあなたの周りにも、高校受験や
企業に就職する時に繰り返し質問の項目の受け答えを練習した経験があるかもしれません。
ですが、同じ内容を繰り返し練習することは
いざ実践するとデメリットになってしまうことも。
注意しなければならないポイントを押さえないと
特にweb面接で弱点になってしまうのはこういうことなんです。
特に、「画面外に面接対策をしていてもバレない」と思われがちなweb面接でも注意が必要です。
web面接、「台本読み」になってるかも？反復練習の意外な落とし穴
冒頭でお話したように、繰り返し話すことはとても重要なプロセスです。
アップルの創始者のスティーブ・ジョブズも、わずかな時間のスピーチですやら専門のチームを結成し時間をかけて準備をする話は有名ですよね。
ですが、試験やスピーチと違い、web面接やweb面談では「あなたに質問をする」採用担当者がいることを忘れてはいけません。
採用担当者は多い人で年間1万人以上の採用に関わっています。
あなたが自分の言葉で質問に答えているか、それとも画面外でテンプレートを引っ張ってきて読んでいるかはすぐにバレてしまいます。
特にスピード重視で採用を決定する採用関係者は、求職者が入口から入って2分で「採用か不採用か」を決めてしまうとか。
web面接では、表情や動きがひとつの画面で認識しやすくなっているので、表情や目線の動きに採用担当者がより着目するので、実は通常の面接以上に注意が必要かもしれません。
ところで、先述したAppleのスティーブ・ジョブズでは、「あまりにも極端な企業で参考にならない！」と感じるかもしれません。
ですが、いずれの面接でも「１分１秒」も動作や言動をなおざりに出来ないということが分かると思います。
ですが、いずれの面接でも「１分１秒」も動作や言動をなおざりに出来ないということが分かると思います。
web面接で一方的に話してない？損する状況に陥らないように
「面接のバイトを通じて、コミュニケーションをとることが得意です」
もしかしたら、あなたはこんなことを面接で伝えたことはありますか？
確かに面接やサービス業をバイトや前職で行ったことで、人と話すことに対してハードルが低くなっているかもしれません。
ですが、ちょっと待ってください。
コミュニケーションが高いということは、「緊張せずに話せる」ことでも、「饒舌に話せる」ことでもないんです。
あくまで会話を意識する必要性伝わるかどうかなんです。
コミュニケーションは相手の目を見て話すアイコンタクトをはじめ会話の間や身振り手振りなど様々なアクションをすることで棒立ち・直立不動で一点を見つめて話すより伝えたいことをより正確に相手に届けること。
なので、もしあなたがどんなに時間をかけて
完璧な受け答えやパワーポイントの資料の作成、
面接官に向けた自己PRを壁に向かって練習しても、面接の場では本領が発揮できません。
これは、イメージの中の相手だけではただ文章をそのまま読んだだけでは
あなたの伝えたいことがしっかり伝わることが難しいからなんです。
あなたももしかしたら、想像していた質問ではなくて
予定外の質問に混乱して「頭が真っ白になってしまった」という経験がありませんでしたか？
ですので、まずはただ台本を用意して延々と練習するのではなくどんな質問にも対応出来るようブレない伝えたい本質を理解するということから始めてください。
この「伝えたいこと」の本質の軸を持つことで、
どんな質問に対しても話がかみ合わないという矛盾を生まなくなります。
本質はは、「努力したこと」「学んだこと」「目標としていること」というように
あなたの原体験を元にすることが重要なので、意識してみてくださいね。
そうは言っても、自分の本質なんて分からない…そんな時はどうすればいい？
先お伝えしましたが、会話で大切なことは
「会話のキャッチボール」です。
さらに、もしあなたが、これから先のキャリアのために
ジョブチェンジや環境を変えることを考えているのなら、特に軸となる「本質」が重要になります。
なぜなら、軸となる「本質」がしっかりしていないと
「どうして転職したいと思ったのか」「どうしてこの仕事を選んだのか」「決め手はなんだったのか」という全ての根本が定まらないのです。
ですが、自分の本質を掘り下げることは難しいことでもあります。
特に未経験職種の場合、今までの仕事のスキルや経験を
どう繋げるか伝える技術が問われるからです。
ひとりではどこから取りかかれば良いか分からない…
コミュニケーションが得意だけでは繋げられない…
と思って悩んでいるとしたら
プロのキャリアアドバイザーに相談することも大切です。
キャリアアドバイザーはあなたの経歴や条件と合わせて、
履歴書の添削やアピール方法をしっかりサポートします。
特に、履歴書の添削は、転職サイトや転職エージェントによっては
サポート対象外となっていることも多いので、
履歴書の添削を希望している場合、
まずは申し込んでみてくださいね。
