20代、社会人2年目。簡単に転職に踏み出せない理由は…?
「今の会社、2年も続けるつもりはなかったのに…」「結局現職に足踏みしている…やっぱり転職したい…」
働いていると様々な問題から、「転職したいのに出来ない」ということにも。あなたはどうですか?今、転職を考えていませんか?
もし、希望の職種だったのに、内定後に躊躇したり辞退をしたり決断が上手く下せないという時、
一体どんな原因が考えられると思いますか?
20代、社会人2年目。簡単に転職に踏み出せない理由は…?
環境に踏み出したい理由として
・これからのキャリアを見直したい
・資格を活かした仕事をしたい
・給与よりも人間関係が良い環境で働きたい
など、さまざまな理由が挙げられるかと思います。
ですが、逆に転職に踏み出せない理由として
・転職を成功出来るか不安
・これから先の生活を考えると安定が得られる職業が分からないから
・家族から転職を引き留められているから
というものも、ネックになっていますよね。
入社した時に充実してた福利厚生がなくなってガッカリ、という声も耳にしますし、人にとって「こんなこと」じゃすまない不満や転職をするキッカケになるものって様々ですよね。
書き出すことで、シンプルですがなぜあなたが
なぜ環境に踏み出したのかはっきりと意識することが環境の意思を明確にさせてくれます。
そもそも、新入社員レベルでも分からないことが新卒のリアルなお悩みですし、
企業の内部情報を内定獲得後に知り、直前で悩んでしまうのは当たり前です。
そんな時は、あなたが最初に環境活動を始めたきっかけの
理由やワークライフバランスの優先順位を
改めて書き出して整理してみてください。
もし、今の企業でも焦らず
ステップアップすることで解決できるのなら
もちろん内定を辞退することも間違いではありません。
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転職を成功させるか否かは、自分の中の疑問を解決しているかどうか
どうしても納得出来ない部分や知っておきたいことがあるなら、そのままにせず直接内定先の企業に問い合わせた方が間違いないです。
内定を承諾し、入社してから
「やっぱり何か違う…」と環境を繰り返してしまうのは
精神的にも疲弊しますし、企業にとっても良い印象を持たれません。あなたにとって納得いく選択をする必要があります。
ただし、いくら不安でも
「詳しい給与体制は?」「研修制度は充実してますか?」
「福利厚生はどれくらいありますか?」
というように、企業から与えらえることばかりに着目した質問は控えた方が無難です。
ですので、もしあなたが個人でアポイントを企業から取ったり、エントリーしようと考えているのなら転職エージェントを利用すると近道です。
初めての転職や、複数回の転職の場合、転職エージェントにカウンセリングしてもらうことで、明確にしたい詳しい勤務体制など客観的にリサーチをサポートします。
余分なストレスや企業、テンションに関する誤解で不利な転職活動に陥る前に転職エージェントを活用してくださいね。
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